16 Апреля 2015Взносы в ФСС: утверждены новые формы документов
Основные отличия новых форм
Обновленные формы документов, актуальных при оформлении зачета или возврата переплаченных сумм взносов, пеней и штрафов в Фонд социального страхования, начали применять буквально на днях — с 4 апреля этого года.
До этого времени действовали иные, менее совершенные формы. Дело в том, что в «старых» документах, которые были актуальны в течение последних полутора лет, никак не отражались данные по взносам на страхование от производственных травм. В обновленных же документах предусмотрены соответствующие поля.
Вообще-то стоит отметить, что изменение это знаковое, ведь в Законе о страховании от несчастных случаев на производстве нигде не указан порядок зачета и возврата переплаты по взносам. Есть только отсылка к статье 26 Закона о страховых взносах, касающаяся взносов на обязательное соцстрахование в целом, без каких-либо уточнений. А само по себе появление соответствующих полей в специально разработанных формах распространяет указанный в Законе порядок, в том числе – на взносы от несчастных случаев на производстве и на случаи профзаболеваний.
Дополнительно
Но появление в обновленной форме дополнительных полей — далеко не все, что следует учитывать при подготовке расчетов в ФСС.
1. Так, с начала этого года плательщики взносов получили возможность зачесть переплату взносов по одному виду страхования в счет будущих платежей, а также погашения долгов по взносам, пеням и штрафам, образовавшихся по другому виду страхования. Сделать это можно, написав соответствующее заявление, при условии, что контролирует оговоренные виды страхования один и тот же орган.
2. Кроме того, теперь вместо сведений об ОКАТО в обновленных формах надо указывать ОКТМО.
Кстати, право самостоятельно разрабатывать формы документов, применяемых при зачетах или возвратах сумм переплаты страховых взносов на обязательное соцстрахование, а также, пеней и штрафов, появилось у ФСС только в этом году, после вступления в силу Закона от 28.06.2014 N 188-ФЗ. До этого года разработкой необходимых документов занимались специалисты Министерства труда.
Автор – компания БухСофт.